Nini anatoa kanuni za maadili ya wakaguzi Urusi

habari ya ziara impending ya mkaguzi katika baadhi ya mashirika, kama baada kuhusu sura ya tabia ya kukumbukwa ya Gogol. Kwa nini? Je, ni ya kutisha mkaguzi? Je, kuna haki yoyote dhidi yake, na kile kumt'ii? Makala hii ina lengo la kuondoa mashaka, ingawa kwa kiwango kidogo ni vigumu kufunua siri zote za mawasiliano na watazamaji. majibu kamili ni iliyoundwa na kutoa Urusi kanuni za maadili ya wakaguzi.

Hebu kuanza na ukweli kwamba mkaguzi - mtu rasmi, baada ya hati husika. Kwa sababu ni taaluma kijamii muhimu, basi ni wajibu kwa jamii. uhusiano kati ya somo na jamii, kama sheria, ni fasta na sheria. Hivyo mwisho wa 1996 katika Urusi kulikuwa "kanuni za maadili ya kitaalamu ya wakaguzi."

Kazi muhimu ya mkaguzi - maslahi ya jamii. Kufanya ukaguzi wa kitu chochote, mkaguzi lazima kutenda tu katika maslahi ya wateja, lakini pia kwa faida ya jamii nzima. Kanuni za Maadili ya Wakaguzi wa Urusi madhubuti kufuata kanuni hii inaeleza. Katika ulinzi wa maslahi ya mteja katika migogoro yoyote, mkaguzi inahitajika kuwa imara wanaamini ya sheria kabisa kulinda maslahi.

Kwa imani katika hitimisho na mapendekezo ya mkaguzi atahitaji mchakato mengi ya habari. Mbali na elimu ya vitendo kabisa required uadilifu kamili na usawa. Wala upande shinikizo, upendeleo binafsi inaweza kuathiri maamuzi yake na hukumu. Kuondoa uwezekano sababu dominating mkaguzi lazima aibu mbali uhusiano na watu ambao wanaweza kuathiri kazi yake.

Katika kutekeleza kazi zake, mkaguzi ni wajibu wa kubwa na makini kwa kufanya kazi, kuweka zilizopo ukaguzi wa viwango na kanuni za maadili ya mkaguzi. mchakato mzima inahitaji mipango makini na kudhibiti mara kwa mara ya kazi mara moja wafanyakazi chini.

Kanuni za Maadili ya Wakaguzi wa Urusi maendeleo kwa kuzingatia ukaguzi dunia mazoezi na kubadilishwa na kutafakari hali ya biashara kati ya Russia, ambayo sisi si kwenda huko. Hata hivyo, kutokana na sura ya kipekee ya kihistoria ya watazamaji Russian hata hivyo ni vigumu kubaki huru. Kunaweza kuwa na hali wakati uhuru wa mkaguzi ni kuwa na maswali. Kufuzu na ugumu wa mkaguzi lazima dhamana ya uthamini wake wa kazi.

Mara nyingi sababu ya uvunjaji wa kanuni za maadili inakuwa uhusiano ya mkaguzi na uongozi wa kampuni ya mteja. mizizi ya uhusiano huu ni tofauti sana, na, bila shaka, wanapaswa kutengwa. Pia ni sehemu ya Mkaguzi haikubaliki kuthibitisha makampuni ambapo yeye ana maslahi ya kifedha.

uwezo wa mkaguzi hutolewa na hali yake maalum na kupita vipimo kufuzu. Mkaguzi hana haki ya utoaji wa huduma za kitaaluma, kutokuwa na uhakika katika uwezo wao. Kanuni za Maadili ya Wakaguzi wa Urusi akubali default juu ya uwezo wa wataalamu wa ukaguzi. Daima kuwa katika hali nzuri, kila mmoja Mkaguzi kila mwaka ni mafunzo katika mpango maalum na udhibiti wa baadae wa kujifunza na ustadi wa sheria mpya ambayo yanatokea wakati wa shughuli.

Ni hutokea kwamba tabia za mkaguzi haikidhi mahitaji ya Kanuni ya Maadili. Katika hali hii, uamuzi juu ya uzembe wake wa kitaalamu. Mfano wa hili unaweza kuwa sehemu wakati huo huo katika hundi mbili au zaidi. Pia suala vitendo haikubaliki kuhusiana na uendeshaji wa shughuli za marufuku au kuvunja sheria na viwango kitaaluma.

Kwa ujumla, masharti ya "Kanuni za Maadili Professional ya Wakaguzi" kulingana na kimataifa viwango vya maadili, iliyoandaliwa na Shirikisho la Kimataifa la Wahasibu.