Jinsi ya kuacha wakati wa likizo, kama kuna matatizo? Kufukuzwa wakati wa likizo: sheria anaamua, lakini maisha ina ...

kufukuzwa utaratibu daima imekuwa mengi ya maswali, licha mfumo mzuri wa kanuni ya kisheria ya sheria za kazi. ukweli kwamba kufukuzwa daima kuhusiana na hali maalum, na athari kihisia (si mara zote anastahili), pamoja na tafsiri tofauti ya sheria ya wawili kupinga vyama: mwajiri.

Kufukuzwa wakati wa likizo - hakuna ubaguzi. Na pamoja na kwamba sheria haijalishi likizo au wewe ni katika safari ya biashara, kila mfanyakazi ana haki ya kuacha kazi kwa kukujulisha mwajiri kwa wiki 2, lakini utaratibu kufukuzwa ni kuhusishwa na idadi ya nuances.

Hali 1. Kufukuzwa wakati kuondoka unfinished bado. Kama kuhesabu mbaya, kila baada ya miezi 2.5 ya kazi wana haki ya wiki ya 1 ya likizo (ingawa kipindi inategemea muda wa kuondoka, kwa mfano, walimu, yeye si siku 28, na 42). Kama mfanyakazi ni ileile kuondoka kabla kulikuwa na haki ya yake (alichukua "mapema"), inamaanisha yeye ana kazi wakati huu au shirika kurudi fedha kwa ajili ya muda wa saa unfinished (alitumia likizo). mamlaka anaweza kujibu kufukuzwa yako wakati wa likizo duni: tu hawakubali na wala emit utaratibu wa kufukuzwa, unaweza kuhitaji kuandika upya taarifa yake, kuweka tarehe nyingine, motisha na ukweli kwamba mfanyakazi anahitajika kufanya kazi.

Nini cha kufanya katika kesi hii? Kauli hakuwa kuandika upya, kusisitiza kuwa mahesabu, subtracted masaa unearned ya likizo yako, kama wewe bado kupokea yao. Kama umepokea, unaweza kurudi risiti. Wakati huo huo, siku zote kumbuka, mwajiri hana haki ya kushikilia nyuma, bila kujali.

Hali 2. Kufukuzwa wakati wa likizo inaweza kuwa tatizo kama mkurugenzi pia ni likizo na wala kuondoka nafasi yake mtu mwenye haki ya sahihi (naibu, kaimu, mtu mwingine kuwajibika), na kama hakuna uwezekano wa kukata rufaa kwa kichwa mkuu (kwa mfano, mwanzilishi kama wewe ni mfanyakazi au Kampuni OJSC).

Nini cha kufanya? Kutumia mbinu zote iwezekanavyo ili kuwaarifu mwajiri: angalau kwa simu. Taarifa kwa wakati mmoja inaweza kutumwa kwa barua kwa barua waliosajiliwa, kwa haraka kuja ofisi ya posta na kuweka alama kwenye risiti (si kosa lako kwamba mwajiri si kuondoka naibu). Kama shirika lako lina mtu ambaye madaftari barua pepe zinazoingia (bora zaidi kama wewe unaweza kufanya hivyo mwenyewe), lazima kuingia ofisi ya maombi yako.

Hali 3 Wakati likizo na kuchukua uamuzi wa kuacha bila kutarajia, unaweza kuondoka haijamalizika kuhusiana na majukumu yako. Kama una mhasibu na kuchukua taarifa za, au kifedha kuwajibika mtu na lazima kufanya hesabu - hali kama hizo ni vigumu kufukuzwa wakati wa likizo.

Nini cha kufanya? Tutakuwa na kwenda kufanya kazi wakati wa likizo na kumaliza biashara isiyokamilika, inahitaji ili kuandikwa kwa Mkurugenzi wa simu nje ya likizo kuhusiana na "uzalishaji" umuhimu. Kama mfano halisi ni bora kuliko kuhamisha kurusha.

Hali 4. Wewe ni fired kwa sababu ya uhamisho wake wa kazi nyingine.

Ili kufanya hivyo, kuandika barua ya kujiuzulu katika uhusiano na uhamisho kazi katika [...] (jimbo shirika). Ni maalum kama tarehe ya kuachishwa kazi kwa siku ya mwisho ya likizo. Hata hivyo, kwa makubaliano na mwajiri unaweza kuondoka siku hiyo hiyo (kwa mfano, katikati ya sikukuu) na kupokea fidia kwa ajili ya likizo outnyttjade.

Ujinga hali hiyo. Mkuu unaweza kukuhitaji 2-wiki ya kufanya kazi nje katika exit ya likizo. Sharti hili halina msingi wa kisheria. Neno "kazi nje" si katika Kanuni ya Kazi ya Shirikisho la Urusi. Hakuna mfanyakazi ni wajibu wa kazi, yeye ni wajibu wa kutoa taarifa ya wiki 2 tu. Katika hali hii, haijalishi kama kufukuzwa hutokea wakati wa likizo, au wakati wa hospitali (katika safari ya biashara au chuo - haijalishi). kukosekana yako na kazi kwa sababu halali, haina wajibisha wewe kufanya kazi nje. Huwezi hata haja ya kupeleka kesi kwa mfanyakazi mpya (ila tu kama yeye ameshikilia nafasi ya utendaji, ni kifedha kuwajibika mtu au mhasibu).

Masuala haya ya kawaida, lakini inaweza kuwa ngumu na idadi ya hali nyingine. Daima jaribu kujadili na mwajiri. sifa mbaya na madai hakuna huhitaji. Kama huwezi kufuata sheria - kufukuzwa kwa hiari yao wenyewe wakati wa likizo ilivyoelezwa katika Kazi, katika makala 77, 80.