Habari na SocietyMazingira

"Soma-city" - wafanyakazi maoni kuhusu maoni kampuni

mawazo yako itawasilishwa kwenye "Soma-city" kitaalam wafanyakazi. Kwa sasa ni hatua muhimu kwa ajili ya waombaji uwezo. Daima ni muhimu kujua jinsi mwajiri nzuri inachukuliwa kuwa moja au kampuni nyingine. Hasa kama wewe ni juu ya ushirikiano wa muda mrefu. Wachache ambao anataka kupata ambapo walikimbia, tu kuona tena huu au kampuni hiyo. Na kwa sababu hii tuna kuelewa "Soma-city" maoni kutoka wafanyakazi, kama mwajiri chuma.

nini hufanya

Lakini kwa kuanza na: kampuni ni kushiriki kwa ujumla? Pia ni hatua muhimu ambayo maslahi ya waombaji uwezo. Tayari mmoja wa kichwa ni wazi kwamba sisi ni kushughulika na vitabu. Lakini katika eneo gani?

Maoni Company "Soma-city" wafanyakazi chuma kama biashara mtandao, ambayo anauza vitabu na vifaa kuchapishwa. Hiyo ni, ni kitu kama duka maarufu duniani "Vitabu na vijitabu." mshindani mpya, ambayo ni kuendeleza biashara ya mtandao wake katika miji mbalimbali nchini Urusi. Kimsingi, si mahali zaidi ya kutisha kwa kazi. Hasa kama sisi kuzingatia ukweli kwamba vyombo vya habari ya kisasa mara nyingi kutangaza "Soma-city". Kwa hiyo, kampuni yanaendelea na kuwa kweli maarufu. Na ni sababu nzuri ya kupata kazi hapa.

kuhusu kazi

Lakini nini inaweza kuwa alisema kuhusu kazi ya shirika? Kwa kuangalia maoni ya wateja, "Soma-mji" - ni kabisa nzuri kitabu rejareja mnyororo. Hapa unaweza kupata kila kitu unataka. novelty yoyote au "kale". Jambo kuu - kupata duka katika mji wako, na kwenda kwake.

Mfumo wa uendeshaji hapa, kama katika maduka mengi kama hayo - 9:00-20:00. Na vile anavyotaka. Kwa kipengele hiki, "Soma-city" na "New Kitabu" kitaalam wafanyakazi (uwezo) chuma chanya. Kwa kweli, kuna kila sababu ya kuamini kwamba huna kufanya kazi kupita kiasi. matumizi ya aina hii ya kazi na furaha kwa sababu wanaweza, hata baada ya siku kwa bidii ili kwenda hapa kwa ajili ya vitabu.

Hivyo, picha ya jumla ni chanya kuhusu shirika yanaendelea na predisposes na ajira. Lakini maoni ya baadhi ya wateja haitoshi kuwa na uhakika wa uadilifu wa mwajiri. Mara nyingi ni zamu kuwa wafanyakazi mahali pa kazi hawapendi, na matumizi ya mashirika yanaweza kuvutia.

ajira

Bila shaka, wengi wanaotafuta kazi mara nyingi kuangalia, nini kazi ya kazi inatoa imara. Na yote hii, bila shaka, kuathiri sifa yake. Shop "Kusoma-mji" maoni kutoka wafanyakazi katika shamba hii inafanya nzuri sana. Lakini si kama kubwa kama wanaweza kuwa.

Kwa nini ni kuja nje? Kwa mfano, kutokana na ukweli kwamba wengi wa vyeo kuchapishwa ni "kawaida." Hii ni ama mfanyakazi wa biashara ukumbi, au keshia, au merchandiser, au mshauri. Kwa ajili ya watu inaweza pia alipewa kazi kama mlinzi au mfanyakazi wa ghala.

Hiyo ni nafasi za uongozi kama kuna hata mmoja. Na hii, bila shaka, wakati mwingine kuvunja moyo. Hata hivyo, si ya kutosha kuharibu sifa ya mtandao biashara. Hivyo, kama unataka kufanya kazi ya kichwa, na kutumia hapa si thamani yake. Katika kesi nyingine zote - kabisa. Lakini kukimbilia bado si lazima.

mazungumzo ya kwanza

Ingekuwa bora kujua nini kwenda mbele malipo ya kwanza. Sisi ni kuzungumza juu ya mahojiano. Hapa "Soma-city" kitaalam wafanyakazi (Moscow, St Petersburg na miji mingine katika Urusi) hufanya nzuri sana. Lakini mapungufu yake katika mchakato huu bado inapatikana. Wanapaswa kuwa na hofu, ni vyema kujifunza nini mara nyingi kulalamika kuhusu waombaji.

Furaha wafanyakazi kwamba mazungumzo yote hufanyika katika chumba safi na starehe. Ni nzuri sana na kirafiki anga. Kwa kweli, inaweza kujivunia chache.

Pia, kama wewe kusahau kazi, usiogope au tamaa. Taarifa zote muhimu mwajiri uwezo kujua haki wakati wa mahojiano. Plus, utakuwa na kujaza fomu ya maombi. Pia ni muhimu kuandika taarifa kutoka resume yako.

Kweli, "Soma-city" mapitio ya wafanyakazi wa kampuni hiyo katika mpango wa mahojiano chuma sio kamili kabisa. Kwa mfano, kutokana na ukweli kwamba katika baadhi ya mikoa ya msimamizi HR majadiliano kiburi na pabaya. Kwa namna fulani ya ubora. Kuonyesha kuwa yeye ni katika malipo. Kama matibabu ya wagombea uwezekano mtu anapenda. Lakini kama kesi hizi hutambuliwa, wao ni kujaribu kuacha mara moja. Na hivyo ni mapema mno kutoa ajira. Labda wengine katika mauzo yetu ya sasa ya mtandao duniani mzuri?

ratiba

Kimsingi, njia ni. Kwa baadhi ya wafanyakazi ni ina nafasi muhimu sababu kama vile ratiba ya kazi. Hapa, bila shaka, yote inategemea msimamo wako. Lakini awali mwajiri inatoa kubadilishwa mchoro, au ya muda au pato kudumu. chaguzi ni: 2/2, 3/2, na 5/2. Pamoja na haya yote, kazi kwa masaa inatofautiana kulingana na duka. Kwa wastani, itabidi kazi kutoka 9:00 hadi 20:00. Kwa hayo yote, "Soma-city" anapata maoni nzuri kutoka wafanyakazi.

Lakini hiyo ni tu mazoezi inaonyesha kwamba upande huu chanya ya nyanja hii ya mwisho. Mara baada ya kuanza kufanya kazi kama mwishoni mwa wiki kusahau. Na kwenye fasta saa za kazi pia. Siku zote utakuwa wa kushoto juu ya kazi ya muda, muda wa ziada na kusababisha kwa mbadala. Kudumu pato kurejea katika "floating". Hiyo ni jinsi wafanyakazi kuona mchakato wa shirika la kazi katika kampuni. Lakini awali, kwa hakika, hakuna mtu anayeweza kusema kuhusu hilo. Na hivyo ni ukiukaji wa ratiba inaweza kuzuia.

ulinzi

Hata wakati wa mahojiano utakuwa kuzungumza juu ya mfuko wa jamii. Ni nitakupa mkataba kwa ukamilifu. Suala hilo ni kupendeza sana. Na hivyo "Soma-City" (Ekaterinburg) wafanyakazi kitaalam (na katika miji mingine, pia) ni mbali na kuwa mbaya zaidi. Badala yake, waombaji ni njema kwamba walikuwa ajira rasmi, hivyo hata kwa mfuko wa jamii.

Lakini, kama ilivyo katika shirika lolote, kuna mapungufu katika mfumo. Kwa mfano, mazoezi inaonyesha - huwezi kusubiri kwa fedha yoyote ya kijamii na faida kwa mujibu wa sheria ya "Kusoma-mji". Vile vile, kama katika makampuni mengi. Zinageuka, mwombaji tu wanavutiwa na dhamana nzuri, lakini kwa kweli wao si. Hii, bila shaka, tamaa. Na hatua hii tayari ni hoja ya nguvu ya kukataa ajira.

kampuni na amri

mazungumzo tofauti - ni uhusiano "Soma-city" na wanawake wajawazito. Mada hii ni kupewa kipaumbele maalum kati ya kitaalam nyingi. Ukweli ni kwamba maoni juu ya mada hii katika waombaji si bora.

Awali, bila shaka, usimamizi kinubi juu ya ukweli kwamba kuna matatizo wakati mfanyakazi mjamzito haina kutokea. Wewe kuhamishiwa kazi nyepesi na utunzaji wa mshahara, kutolewa mitihani yote ya matibabu, ikiwa ni pamoja na kutoa huduma ya uzazi, hospitali na faida nzuri. Tempting, si hivyo? Zinageuka, unaweza kutafuta kazi hapa, na kisha kuwa na hofu ya kupoteza kazi zao, kumiliki mtoto.

Lakini mambo si rahisi. Bookstore "Soma-city" maoni kutoka wafanyakazi katika suala la tabia kwa wajawazito anapata mbaya. Baada ya yote, ukweli ni kwamba njia ya ahadi. mwanamke katika nafasi ya kuwa katika kila njia ya "kuishi" kutoka kampuni. Hakuna kupunguza mzigo! Mwishowe, kama mfanyakazi au kuleta kwa kufukuzwa kwa hiari yao wenyewe, au kupata kitu cha "kulalamika" kufukuza kutoka makala ya kampuni. Pamoja na yote haya hakuna uzazi, likizo au wakati fidia mbali kifungu ya usajili matibabu na huwezi kupata. Hiyo ni kwa dharau "Kusoma-city" ni mjamzito. Lakini aina hii ya hali lililojitokeza katika makampuni mengi. Na ipasavyo, si bora anapata "Soma-city" kitaalam wafanyakazi (ukaguzi Company na kuongoza). Lakini labda kuna kitu kizuri hapa?

mshahara

Mtu yeyote kufanya kazi na kupata kwa wao zawadi kazi taslimu. Baada ya yote, tu ni uwezo wa kuvutia waombaji wapya. Kwa maana hii, "Soma-city" wafanyakazi chuma kitaalam mchanganyiko. Lakini hasa ni hasi.

Kwa nini? Kwa mfano, kutokana na ukweli kwamba hata katika mahojiano ahadi ya "wazungu" mshahara na mshahara mzuri. Kutoka rubles 15-35,000. Kulingana na msimamo. Plus posho mbalimbali na bonuses. Bila shaka, haya yote huvutia wafanyakazi wapya. Baada ya yote, wanataka utulivu. Lakini nini kinatokea ijayo?

Mazoezi inaonyesha kwamba mara nyingi machafuko kuanza. Mishahara ya "nyeupe" anarudi katika "kijivu", kuanza mara kwa mara kuchelewa malipo. Aidha, nyaraka mshahara kugeuka duni - 8-10 rubles. Si nini ahadi. Tabia hii casts shaka juu ya nia njema ya mwajiri.

faini

Suala jingine hasi, ambayo slips katika tathmini ya duka "Soma-city" - ni sawa. Wao ni, kwa kweli, ni uzoefu wa gaga. Na, kwa kuwa waaminifu, hii haikuwa sana furaha sana na washindani.

Wengi wanasema kuwa mwisho wa mwezi kwa makato yote juu ya mikono yako kupata tu kuhusu 5000 rubles. Ni zinageuka kuwa kazi na hali ambayo kuweka wewe, tu haina mantiki. Moja kubwa hoax. Kwa njia, adhabu katika "Kusoma-mji" superimposed juu yake. Kwa mtazamo sidelong katika mwongozo, kuvunja chakula cha mchana, au kitu kingine chochote. Kuendelea kuwa katika akili.

matokeo

Naam, gani ya yote tunaweza kuhitimisha? Kwa mfano, kwamba "Soma-city" - kwa kweli ni kampuni ya kweli. Yeye uaminifu kutekeleza majukumu yao. Na wateja ni kuridhika nayo.

Lakini hapa ajira ya shirika fit si wote. kumbukumbu mbalimbali zinaonyesha kuwa "Soma-City" - kuhifadhi si sifa bora miongoni mwa wafanyakazi wa sasa na wa zamani. Wakati mwingine inaweza kupatikana hata katika maalum "nyeusi orodha" katika mji fulani. Kwenye huduma hizi wafanyakazi ilivyoelezwa "mshangao" wote na hasa ajira. Kuchukua muda wa kufikiria mara kadhaa kabla ya kwenda katika "Kusoma-mji" kwa ajili ya mahojiano.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 sw.birmiss.com. Theme powered by WordPress.